For mange jobsøgende er det at finde et fjerntliggende eller telekommutært job den hellige gral af jobsøgning. Det betyder mere fleksibilitet, mindre tid og penge brugt pendling, en flugt fra kontortrygning og mere tid sammen med familien. Men disse positioner er konkurrencedygtige, og de er ikke altid lette at finde.
Hvis du gerne vil arbejde fjernt, er der et par strategier, der kan hjælpe dig med at udnytte ressourcerne på LinkedIn for at finde dit drømmejob. Disse seks får dig i gang.
1. Deltag i de rigtige grupper
Grupper er en af de mest nyttige funktioner på LinkedIn. Ikke alene giver de brugere brugere med steder at samle, stille spørgsmål og dele råd, men de tilbyder også virksomheder steder at søge efter de slags kandidater, de søger. Delta i og blive involveret i de rigtige grupper Find en job hurtigt med disse 5 LinkedIn Grupper Find en job hurtigt med disse 5 LinkedIn-grupper Et af de mest effektive værktøjer til at finde et job ved hjælp af LinkedIn er grupper. Her er fem, der vil øge din jobjagtkraft betydeligt. Læs mere kan hjælpe din karriere på en række måder, endda uden for jobsøgning.
En stor gruppe, der skal være en del af, hvis du leder efter et fjerntliggende job, er FlexJobs - Telekommuting, deltid, freelance og fleksible job. Med over 6.000 medlemmer er der masser af mennesker, der kan hjælpe dig med at finde et job, enten ved at overføre muligheder, sætte dig i kontakt med nogen hos en virksomhed eller rådgive. Selv uden for LinkedIn er FlexJobs et rigtig nyttigt websted for folk, der søger telekommunikationsjobs - deres LinkedIn-gruppe udvider den anvendelighed.
Telecommute JOBS er en anden god gruppe at være medlem af. Selvom der ikke er så mange medlemmer som FlexJobs-grupperne, er der stadig en del nyttige samtaler, og medlemmer kan hjælpe hinanden, når de har brug for råd eller hører om en åben stilling.
Der er et stort antal grupper dedikeret til freelancere og kontraktansatte på LinkedIn. Ligegyldigt dit felt, kan du sikkert finde en, der gælder for dig. Selvom du ikke er interesseret i freelance arbejde, er det måske ikke en dårlig ide at deltage i nogle af disse grupper. Virksomheder ved, at freelancere ofte arbejder fjernt og sandsynligvis trawler for jobkandidater i grupper som disse.
2. Brug de rigtige søgeord
Søgefunktionaliteten på LinkedIn er ret god, men hvis du ikke skriver de rigtige søgeord, vil du ikke få de ønskede resultater.
Når du starter din jobsøgning, skal du sørge for at inkludere ord som "fjernbetjening", "telecommute" og "lokationsuafhængig". Du kan også prøve "virtuel", "arbejde hjemmefra", "arbejde hjemme" eller " hjemme-baseret. "Virksomheder bruger alle disse forskellige sætninger, når de annoncerer fjerntliggende job, så giv dem alle en chance.
For virkelig at indsnævre resultaterne kan du sætte disse udtryk i citater. Efter min erfaring begrænser dette virkelig antallet af job, du vil blive præsenteret for, muligvis i en uhensigtsmæssig grad. Men hvis du føler dig overvældet med alle de resultater, du får på dine første par søgninger, skal du prøve denne strategi for at gøre listen mere overskuelig.
3. Følg de rigtige virksomheder
Selvom du ikke har et eneste "drømmefirma", som du gerne vil arbejde for, har du sikkert en ide om, hvilken type virksomhed du vil have, eller det ville værdsætte dine tjenester. Det kan være meget nyttigt at følge disse virksomheder på LinkedIn. Ved at følge virksomhederne får du deres opdateringer i din nyhedsfeed, som kan give dig en heads-up på alle åbne positioner. Du kan også deltage i diskussioner, som de begynder at forsøge at udvikle en forbindelse med nogen i virksomheden.
Hvordan kan du finde virksomheder, der følger LinkedIn? Start med en virksomheds søgning. Indtast navnet på dit felt eller interesse (f.eks. "Sundhedsfremme", "indholdsskabelse", "digital marketing", "kundeservice" eller "dataindtastning") og klik på "Companies" i venstre sidepanel på resultatskærmen . Hvis du ser nogle virksomheder, som du genkender, og måske er interesseret i at arbejde for, skal du bare trykke på Følg direkte fra resultatskærmen. Brug denne skærm til også at se nogle andre virksomheders profilsider, og se om de er aktive på LinkedIn - hvis de er, kan de være værd at følge.
Hvis du absolut ikke har nogen idé om, hvor du skal begynde, skal du tjekke denne liste over de top 100 virksomheder til fjerntliggende og fleksible job fra FlexJobs.
4. Søg på de rigtige steder
Selv om det kan virke lidt mærkeligt at bruge positionsbaserede søgninger, når man leder efter et telekommunikationsjob, kan det hjælpe dig med at finde de virksomheder, der søger fjernarbejdere. At finde et firma med en udstationering til et job, der er på den anden side af verden, kan ikke virke meget nyttigt, men bare at vide, at de er åbne for telekommuterende medarbejdere, er værdifuld information. Ved at skræddersy dine søgninger for at finde disse virksomheder, vil du være et skridt tættere på at finde din ideelle arbejdsgiver.
Ifølge FlexJobs er de ti bedste amerikanske stater for at finde fjernt arbejde
- Californien
- Texas
- New York
- Florida
- Illinois
- Georgien
- Pennsylvania
- Virginia
- North Carolina
- Ohio
Med en international opfattelse er der også en række lande, der har tendens til at tilbyde flere telecommute-stillinger. En 2012 artikel om Gigaom afslørede, at de øverste seks lande for telecommuting stillinger var som følger:
- Indien
- Indonesien
- Mexico
- Argentina
- Sydafrika
- Kalkun
Du kan bruge denne viden til din fordel ved at bruge en lokationsbaseret søgning til at søge job i disse lande og lande, idet du ved, at du er mere tilbøjelig til at finde fjernvenlige virksomheder.
5. Vær åben til kontraktarbejde
Selvom du ikke er særlig begejstret for freelance- eller kontraktarbejde, kan det være en rigtig god ide at overveje det, i det mindste et stykke tid. Mange freelancere og kontraktansatte arbejder fjernt, og arbejdsgiverne er ofte tilfredse med dette arrangement. Selvom freelancing måske eller måske ikke er en levedygtig langsigtet mulighed, kan det hjælpe dig med at tjene nogle penge, mens du søger efter dit drømmejob. Og hvis du opbygger et godt forhold til et firma, har du chancen for at gøre det til en fjernbetjening på fuld tid.
Finde freelance og kontrakt arbejde er en anden stor brug for LinkedIn grupper. Søg efter "[dit felt] freelance" og se hvad der kommer op. Begynd at foretage forbindelser via grupper og etablere en online tilstedeværelse er gode måder at øge din synlighed til potentielle arbejdsgivere og potentielt finde noget arbejde, før du får en fuldtidsindlæg.
6. Forhandle din egen telekommunikationsposition
Mens fjerntliggende jobs bliver mere populære blandt virksomheder af alle typer, er der stadig visse områder, hvor telesalg er mere almindeligt accepteret. For eksempel kan mange karrierer inden for it og skrivning ske fra hjemmet. Mange nystartede virksomheder har ikke meget kontorlokaler og højt prioriterer fleksibilitet, så de kan være gode kandidater til fjernarbejdere.
Hvis du finder en stilling, som du mener, ville være en god pasform for dig, skal du ikke springe over det, bare fordi det ikke specifikt nævner muligheden for fjernarbejde. Under interviewprocessen skal du oplyse emnet eller forsøge at forhandle om telekommunikation. Denne tilgang vil ikke altid fungere, men hvis du er seriøs om at arbejde hjemmefra, og du virkelig tror at du er den bedste kandidat til jobbet, kan du præsentere en meget overbevisende sag for din potentielle arbejdsgiver, og de kan overveje muligheden .
En endelig note
Før jeg forlader dig til din fjerntliggende jobsøgning, vil jeg understrege et sidste punkt: være fleksibel. Du søger efter et fleksibelt job, og en der er eftertragtet af en stor del af den jobsøgte befolkning. Udnyt de muligheder, du får, selvom de ikke er præcis det, du havde håbet på i starten.
Ved at bruge disse seks strategier vil du drastisk forbedre dine chancer for at finde et fjerntliggende eller telekommutivt job på LinkedIn. Stick med det, og brug alle de ressourcer til din rådighed for at oprette forbindelse. Kom i kontakt med de virksomheder, du vil arbejde for, og lav din sag for jobbet af dine drømme.
Har du et telecommute job? Leder du efter en? Hvad er de mest effektive strategier, du har brugt? Del dine tanker nedenfor!
Billedkreditter: Mazzali Armadi, Kat, Sebastian Wiertz, Linus Bohman, Chirantan Patnaik, Cali4Beach, Randy Kashka via Flickr.